- Nelle riunioni del team lo scambio di idee e informazioni avviene in modo fluido e produttivo?
- Come si può rendere l’incontro di staff breve, efficace e concreto?
- Come migliorare la presa di decisioni in gruppo?
- Esistono metodi di organizzazione e comunicazione collaborativa?
- Come si può migliorare la conduzione di una riunione?
Obiettivi:
Acquisire elementi di Teoria dei gruppi.
Apprendere come integrare in modo produttivo: informazioni, logica, emozioni, credenze, aspettative, ruoli, modi di comunicare.
Metodologia:
Il corso si articola in momenti di didattica frontale intercalati da momenti di esperienza diretta dei contenuti trattati.
Si utilizzeranno tecniche di Gestione collaborativa dei conflitti, tecniche di Dramatherapy, esempi organizzativi dalla psicologia del lavoro.
Tempi: Modulo base di 8 ore, distribuite nell’arco di 1 giornata o 2 mezze giornate.
Gli altri eventuali moduli di approfondimento hanno la stessa durata.
Costi: Variabili in base al numero dei partecipanti e allo svolgimento del programma concordato.
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